Conozca la ciencia

La evaluación 12 Driving Forces® explora la motivación y el compromiso a través de seis factores, midiendo por qué una persona hace lo que hace.

En el centro de 12 Driving Forces® hay seis motivadores, arraigados en la estimada investigación de Eduard Spranger de 1928. Esta evaluación revela lo que despierta la acción y la ambición en una persona, así como lo que impacta en su toma de decisiones.

Los motivadores son:

  • Conocimiento
  • Utilidad
  • Entorno
  • Otros
  • Poder
  • Metodologías

Driving Forces ayuda a:

  • Encontrar un verdadero significado en el trabajo
  • Descubrir áreas de oportunidad
  • Impulsar un desarrollo significativo
  • Mejorar el rendimiento
  • Aumentar el compromiso y la retención
12 Fuerzas Motrices ofrece una visión y claridad poderosas de por qué usted y los miembros de su equipo hacen lo que hacen. Una vez que comprenda qué energiza y qué estresa a los miembros de su equipo, estará mejor posicionado para crear una experiencia de trabajo más gratificante.
Marcus Straub

Propietario, Life is Great! Inc.

Las empresas utilizan Driving Forces para:

Contratación y selección

Contratación y
Selección

Formación de equipos

Formación de
Equipos

Comunicación
Comunicación
 
Cultura en el lugar de trabajo

Cultura
Laboral

Desarrollo profesional

Desarrollo
Profesional

Planificación de la sucesión

Planificación de
Sucesiones

Dos maneras de trabajar con nosotros icono

Dos maneras de
trabajar con nosotros

Ya sea que seas un líder que desea implementar evaluaciones en su organización o un consultor que quiere utilizarlas con sus clientes, estás en el lugar correcto. Trabajar con TTI es sencillo.